Головна
Соціологія || Фінанси || Економіка || Юриспруденція
Аудит / Інституційна економіка / Інформаційні технології в економіці / Історія економіки / Логістика / Макроекономіка / Міжнародна економіка / Мікроекономіка / Світова економіка / Операційний аналіз / Оптимізація / Страхування / Управлінський облік / Економіка / Економіка та управління народним господарством (по галузях) / Економічна теорія / Економічний аналіз
ГоловнаЕкономікаМакроекономіка → 
« Попередня Наступна »
Абель Е., Бернанке Б.. Макроекономіка, 2010 - перейти до змісту підручника

ЕФЕКТИВНА ЗАРОБІТНА ПЛАТА


працю, N
МАЛЮНОК 11.2
Надлишок пропозиції праці в моделі ефективної заробітної плати
Можливо, найбільш цікава особливість рис. 11.2 полягає в тому, що він пропонує нове пояснення безробіття. Він показує, що, навіть якщо зар-плати змінилися настільки, наскільки потрібно, і економіка технічно перебуває у стані «повної зайнятості», надлишок пропозиції праці (N5, - N) зберігається.
Чому безробітні що опустять вниз реальну заробітну плату і тим самим не збільшать зайнятість, як вони надходять у класичній моделі ринку праці? На відміну від класичного випадку на ринку праці з ефективною зарплатою реальна заробітна плата не може бути знижена людьми, приголосними працювати за нижчу зарплату, тому що роботодавці не хочуть їх наймати. Наймачі знають, що люди, що працюють за більш низьку зарплату, не докладатимуть стільки зусиль в розрахунку на долар реальної зарплати, як працівники, які отримують більш високу ефективну зарплату. Таким про разом, надлишкова пропозиція праці, зображене на мал. 11.2, буде існувати невизначено довго. Модель ефективної заробітної плати передбачає, що безробіття буде існувати, навіть якщо немає ніякого невідповідності між робочими місцями і працівниками.
Модель ефективної зарплати є цікавою теорією реальної зарплати і безробіття. Але чи пояснює вона реальну поведінку? Блок 11.1 розбирає відомий епізод в історії трудових відносин з позицій теорії ефективної зарплати. На додаток до цього анекдотичного свідченням дослідження зарплат та зайнятості в різних фірмах і галузях деяким чином підтримують теорію ефективної заробітної плати. Наприклад, Пітер Капіеллн з Пенсільванського університету і Кейт Шовін з Канзаського універсітета1 виявили, що відповідно до одним з аспектів цієї теорії на заводах, де робочим виплачують більш високу заробітну плату, менше стикаються з отлиніваніем, виміряним як кількість працівників, звільнених через порушення дисципліни.
Критика представленої тут моделі ефективної заробітної плати полягає в тому, що вона прогнозує фактично фіксований характер реальної зарплати (за відсутності змін в кривій зусиль). Зрозуміло, цей висновок занадто екстремальний, тому що реальна зарплата все ж змінюється з часом (і протягом ділового циклу, як продемонстровано в главі 8). Однак базова модель може бути розширена, щоб врахувати зміни в кривій зусиль, які з часом змінюють ефективну зарплату. Наприклад, розумно припустити, що працівники будуть більш стурбовані втратою роботи під час спадів, коли важче знайти нове робоче місце, ніж у періоди бумів. Згідно з цим припущенням, величина реальної зарплати, необхідної для отримання будь-якого конкретного рівня зусиль, під час рецесій буде нижче; відповідно ефективна зарплата, що виплачується під час спадів, також може бути нижче. Дане розширення моделі може допомогти моделі ефективної зарплати відповідати тому факту, що в ході ділового циклу реальні зарплати під час спадів нижче, ніж у періоди підйомів (проциклічну реальні зарплати).
« Попередня Наступна »
= Перейти до змісту підручника =
Інформація, релевантна " ЕФЕКТИВНА ЗАРОБІТНА ПЛАТА "
  1. Умова узгодженості
    Другою умовою є умова узгодженості (incentive compatibility (IC)), що відображає той факт, що вибір саме того дії (або досягнення саме того результату діяльності), яке обумовлено в контракті, є найбільш вигідним для агента (порівняно з вибором будь-якого іншого допустимого дії). Історично перші роботи з теорії контрактів (див. ABG-модель [82, 83, 92])
  2. Визначення заробітної плати в моделі ефективної заробітної плати
    Крива зусиль показує, що зусилля працівника залежать від реальної зарплати, але що визначає цю реальну зарплату? Щоб отримати максимально можливий прибуток, фірми будуть вибирати такий рівень реальної заробітної плати, який принесе найбільші зусилля з боку працівника в розрахунку на кожен долар виплаченої реальної зарплати. Кількість зусиль в розрахунку на долар реальної зарплати
  3. ЗАЙНЯТІСТЬ І БЕЗРОБІТТЯ В МОДЕЛІ ЕФЕКТИВНОЇ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ
    У соот відповідне з теорією ефективної заробітної плати реальна зарплата є жорсткою на рівні, який максимізує зусилля в розрахунку на долар виплаченої зарплати. Тепер ми подивимося, як визначаються рівні зайнятості та безробіття на ринку купа. Поведінка ринку праці, коли сущес твует ефективна зарплата, покази-ється на рис. 11.2. Ефективна зарплата, т, зображується
  4. ГРОШОВО-КРЕДИТНА ПОЛІТИКА
    Основною причиною для введення жорсткості номінальних цін в кейнсіанську модель було бажання пояснить!, Відсутність нейтральності грошей. Ми розглянемо зв'язок між жорсткістю цін і відсутністю грошової нейтральності спочатку в рамках кейнсіанського варіанту / 5-1М. а потім у кейіспанской версії моделі / \ D-AS. Грошово-кредитна політика в кейнсіанської моделі / 5-lЛ /. Кейнсіансько-ська версія моделі
  5. висновки
    Кейнсіаци сумніваються, що невідповідність між працівниками та ра-робітниками місцями може пояснити всю існуючу безробіття. Вони стверджують, що частина безробіття пояснюється жорсткістю реальних зарплат, які знаходяться вище того рівня, при якому попит на працю і її пропозиція рівні. Одне з пояснень жорсткості реальної зарплати грунтується на моделі ефективної заробітної плати,
  6. 7.5. МЕХАНІЗМ ВПЛИВУ НТП НА ЕКОНОМІЧНІ І СОЦІАЛЬНІ ПРОЦЕСИ
    Відомо, що НТП найістотнішим чином впливає на економічні і соціальні процеси в суспільстві, але механізм цього впливу в науковій літературі досліджений недостатньо. У загальному плані прискорення НТП створює кілька видів ефектів: економічний, ресурсний, технічний, інформаційний та соціальний (рис. 7.7). Рис. 7.7. Види ефектів НТП Економічний ефект. Впровадження нової техніки і
  7. 7.6. ВПЛИВ НТП НА ЯКІСТЬ І СОБІВАРТІСТЬ ПРОДУКЦІЇ
    З переходом економіки РФ на ринкові відносини актуальність проблеми підвищення якості продукції в усіх галузях народного господарства істотно зросла. Це пов'язано з багатьма обставинами. По-перше, якість вітчизняної продукції у багатьох випадках не відповідає сучасним вимогам, і вона не є конкурентоспроможною на світовому ринку. По-друге, прискорення НТП
  8. 8.1. СУТНІСТЬ І ЗНАЧЕННЯ ПІДВИЩЕННЯ ЯКОСТІ ПРОДУКЦІЇ
    У науковій та спеціальній літературі можна зустріти самі різні формулювання сутності якості продукції, але є і стандартна. Якість продукції - це сукупність властивостей, що обумовлюють придатність продукції задовольняти певні потреби відповідно до її значенням (ГОСТ 15467-79). Згідно з міжнародним стандартом НСО § 402-86 якість - «сукупність властивостей і характеристик
  9. 8.6. ЕКОНОМІЧНА ЕФЕКТИВНІСТЬ ПІДВИЩЕННЯ ЯКОСТІ ПРОДУКЦІЇ, МЕТОДИКА ЇЇ РОЗРАХУНКУ
    Раніше зазначалось, що поліпшення якості продукції є одним з найважливіших напрямків підвищення ефективності суспільного виробництва і окремого підприємства. Економічна ефективність від поліпшення якості продукції може бути виражена такою формулою: ^ ФФ якість х обсяг випуску (реалізації) Ефективність виробництва може підвищуватися навіть при скороченні обсягу реалізації, але
  10. 9.6. ЕКОНОМІЧНЕ ОБГРУНТУВАННЯ ІНВЕСТИЦІЙ НА ПІДПРИЄМСТВІ
    Давно відома істина, що перш ніж приступати до реалізації якого-небудь інвестиційного проекту, необхідно зробити його економічне обгрунтування. Воно має дати відповідь про вигідність чи недоцільності реалізації інвестиційного проекту. При цьому повинні бути використані найбільш надійні та апробовані методичні підходи, що дозволить звести інвестиційний ризик до мінімуму. У бутність
  11. Особливості ранньої буржуазної лібералізації у Франції і Німеччині
    У католицькій Франції процес ліберальної трансформації почався пізніше, ніж в Англії (по суті, з кінця XVIII ст.) І розгортався ще більш драматично. Весь XVIII в. у Франції зберігалося переважання католицизму над протестантизмом, відчувалася загострена непримиренність до протестантів і атеїстів.
© 2014-2022  elbib.in.ua